Le télétravail ne s’improvise pas

L’improvisation n’a pas sa place lorsque l’on parle des conditions de travail.

Rater une pièce, un lancement commercial, une facturation, passer une commande en retard ou perdre un dossier est toujours fâcheux mais l’incidence n’est autre que matériel et ou financière.

Lorsque l’on aborde le thème du télétravail, on touche à la principale richesse de l’entreprise: les collaborateurs. Les conséquences d’un ratè sont bien pire car on programme à moyen terme une augmentation de l’absentéisme, une diminution de l’implication au travail et une baisse notable de performance et l’apparition des RPS…

Pourquoi ? Simplement parce qu’un collaborateur qui va mal travaille mal. Ce n’est pas l’expression d’une quelconque colère mais le résultat d’un mal être provoqué par une situation de travail en inadéquation avec l’exigence du travail à fournir.

Je vous invite à parcourir la publication de l’ANACT à ce sujet.

Lire la publication de l'ANACT sur le Télétravail

La reprise d’activité, le déconfinement et les risques psychosociaux

Déconfinement, retour au travail, télétravail, poursuite d’activité… Autant de mots qui interrogent aujourd’hui l’organisation du travail.

Chacun essaye de faire face avec plus ou moins de succès en se posant sans cesse les mêmes questions à propos de ce que nous réserve l’avenir, comment se projeter et faire face?

Ces interrogations, ces craintes sont un terreau fertile à l’émergence des risques psychosociaux.

Plus que jamais les ergonomes et les IPRP se mobilisent pour aider les entreprises à passer le cap en tenant compte des réalités quotidiennes pour préserver les conditions de travail et la performance de l’outil de travail.

Le collectif est essentiel, l’entraide est primordiale et l’écoute devient plus que jamais indispensable. L’ANACT publie en ce sens quelques points de vigilance en matière de prévention des RPS.

Lire la publication de l'ANACT

Cette crise sanitaire touche plus ou moins durement toutes les entreprises et cela quelque soit la taille ou le cœur de métier.

Personne n’est cependant épargné et la CARSAT Hauts de France publie différents liens vers les structures clefs pouvant aider votre entreprise à faire face à cette crise sanitaire.

N’hésitez pas à visiter cette page riche en informations utiles concernant la reprise d’activité, les plans de prévention, le redémarrage machine, le port et l’approvisionnement de masques, gants et gels hydro-alcooliques ou encore à propos des aides régionales…

Lire la publication de la CARSAT

Parce que le télétravail n’est pas toujours possible…

Le Ministère du travail a commencé à éditer des fiches conseils afin d’apporter son appui aux entreprises et aux salariés dont l’activité ne peut être effectué ailleurs que sur leur lieu de travail habituel.

La liste est appelée s’enrichir d’autres fiches au fur et à mesure de leur élaboration. N’hésitez pas à aller voir sur le site dans les semaines qui suivent.

Quelques exemples de plan de continuité de l’activité sont aussi proposés.

Lire la publication du ministère du travail

Les Ergonomes Solidaires

La crise du COVID-19 impacte de plein fouet le monde du travail et les humains qui le réalisent…

Vous êtes salarié ? Manager ? Chef d’entreprise ? Indépendant ?

Vous vous interrogez sur la meilleure façon pour faire face à la situation ? Pendant … et après le confinement ?

En cette période de confinement, de télétravail ou de continuité d’activité, le collectif bénévole Ergonomes Solidaires met en place un numéro d’appel gratuit pour répondre à vos questions autour du travail et son organisation.

Faire un tour par le site des "Ergonomes Solidaires"

Les aides de la CARSAT

N’hésitez pas à visiter le site de la CARSAT.

Vous y trouverez un grand nombre d’informations et notamment sur les possibilités d’aides accordées aux TPE – PME afin de favoriser la prévention des risques professionnels.

Ces aides portent sur le financement de matériels, de formations et de diagnostic.

ACTO Conseil vous accompagnera tout au long de vos projets de prévention en partenariat avec votre contrôleur sécurité de la CARSAT.

N’hésitez pas à nous contacter, un mail fait perdre beaucoup moins de temps qu’un projet reporté

Voir les aides de la CARSAT

10 idées reçues sur les exosquelettes

Les exosquelettes portent nombre d’espoirs en matière de réduction des TMS ou d’améliorations de productivité.

Cependant, il devient compliqué de s’y retrouver avec des publications diverses et variées qui nous arrivent de tous horizons.

En Picardie nous avons pour habitude de dire ” A défaut de pouvoir choisir, écoute d’abord celui qui n’a rien à te vendre…”

Je vous propose donc de visiter le site de l’INRS et, dans un second temps, de parcourir le dossier complet “les 10 idées reçues sur les exosquelettes” que vous trouverez dans la rubrique “en savoir plus”.

Voir le dossier de l'INRS

L’INRS communique:

L’INRS communique sur les différents outils méthodologiques qu’elle mets à disposition des petites comme des grandes entreprises afin de de les accompagner dans la prévention des RPS (Risques psychosociaux)

Les RPS n’épargnent aucun secteur d’activité, aucune catégorie de salariés et si leurs impacts sont aussi divers que variés ils sont toujours dommageables

Voir le dossier de l'INRS